Durante dos años la reforma pensional estuvo en el limbo. Ya no. El 25 de agosto de 2026 la Corte Constitucional avaló la mayor parte de la Ley 2381 de 2024 y fijó su entrada en vigencia para el 1 de abril de 2027.
Esta guía es el resumen general. Si buscas un tema específico, al final hay enlaces a las guías detalladas de cada punto.
El estado actual en tres frases
La reforma está avalada pero todavía no rige. Hasta el 31 de marzo de 2027 se aplica la Ley 100 de 1993 exactamente como hasta ahora: misma edad, mismas semanas, mismas reglas de traslado, mismo cálculo de la mesada.
La Corte, además, devolvió nueve artículos a la Cámara de Representantes para que corrija vicios en el trámite legislativo, con plazo de 30 días hábiles. La decisión quedó en la Sentencia C-264 de 2026, con votación de 7 contra 1.
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Qué cambia desde abril de 2027
El sistema pasa a cuatro pilares
Se acaba el esquema de dos regímenes que compiten. En su lugar quedan cuatro pilares que se complementan: solidario (subsidio para adultos mayores en pobreza que nunca cotizaron), semicontributivo (entre 300 y menos de 1.000 semanas), contributivo (trabajadores con capacidad de pago) y de ahorro voluntario (opcional, encima de cualquiera de los anteriores).
Nadie escoge pilar: te ubica tu historia de cotización.
Se acaba la competencia Colpensiones vs AFP
Este es el cambio estructural. Ya no se elige un régimen completo. Toda cotización se parte en el umbral de 2,3 salarios mínimos ($4.027.081 en 2026):
- Lo que ganes hasta ese monto cotiza a Colpensiones.
- El excedente va a una cuenta de ahorro individual administrada por las Accai, que reemplazan a las AFP en ese rol.
Al pensionarte recibes una sola mesada integrada que suma ambos componentes. Si ganas 2,3 salarios mínimos o menos, toda tu cotización va al componente público.
La edad no cambia, las semanas se universalizan
Siguen siendo 57 años para mujeres y 62 para hombres. Lo que cambia es que el requisito de 1.300 semanas, que hoy solo existe en Colpensiones, pasa a aplicarle también a quienes venían de un fondo privado, donde la pensión dependía del capital acumulado.
El ahorro individual se hereda; el componente público protege por sobrevivencia
En la cuenta individual queda un capital heredable. En el componente público no hay saldo: lo que se transmite es el derecho a la mesada, a través de la pensión de sobrevivientes, con el orden de beneficiarios que fija la ley.
Quién queda por fuera de todo esto
El punto más importante para la mayoría de la gente. El artículo 75 estableció un régimen de transición: las mujeres con 750 semanas cotizadas o más y los hombres con 900 o más se pensionan con la Ley 100 completa, sin importar su edad.
No se exige estar cerca de la edad de pensión. Solo alcanzar ese número de semanas.
Si estás en ese grupo, el nuevo sistema no te toca y tu simulación con las reglas actuales sigue siendo válida.
Lo que todavía no está definido
Conviene no tratar el texto como definitivo. Quedan pendientes los nueve artículos en corrección —que tocan régimen de transición, normas operativas e implementación—, la fecha de corte para contar las semanas de transición, el factor de anualidad del componente de ahorro y toda la reglamentación operativa.
A eso se suman más de cien demandas anunciadas contra puntos de fondo de la ley, y proyectos en el Congreso para modificar el pilar semicontributivo antes de que arranque.
Qué hacer mientras tanto
- Consulta tus semanas cotizadas. Es el dato que define si la reforma te aplica o no.
- No te traslades por pánico. Las reglas de traslado siguen siendo las de siempre y, si la reforma te aplica, cambiar de fondo hoy no logra lo que mucha gente cree.
- Revisa tu historia laboral por semanas faltantes. Recuperarlas puede meterte en el régimen de transición.
- Si te pensionas antes de abril de 2027, tu trámite se resuelve con la Ley 100 sin discusión.
Guías detalladas por tema
- ¿Cuándo entra en vigencia la reforma? — el fallo, el calendario y los riesgos que quedan.
- Régimen de transición: 750 y 900 semanas — cómo saber si quedas cobijado.
- Los 4 pilares con ejemplos
- Cómo se liquida tu pensión con la reforma — ejemplo completo en pesos.
- El umbral de 2,3 salarios mínimos
- Pilar semicontributivo y el caso de los $80.000
- ¿La reforma aumenta las semanas?
- Herencia: ahorro individual vs Colpensiones
- ¿Me traslado antes de que entre la reforma?
- Lo que todavía no está definido
Todas las simulaciones de Pensionate usan la normativa vigente, que es la que determina tu pensión hoy y la que te seguirá aplicando si quedas en transición. Simula tu caso aquí.